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不是拒缴“挡箭牌” 缴纳社保不能自愿放弃 社保权益不容交易

发布时间:2025-08-06 11:19:36来源:
根据《劳动法》及《社会保险法》的相关规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社保费,这一义务具有强制性光明网。缴纳社保不能自愿放弃,社保权益不容交易,具体原因如下:

  • 法律规定的强制性光明网:《社会保险法》明确规定了用人单位和劳动者缴纳社会保险费的法定义务,任何 “不缴社保” 的约定都是无效的。即使劳动者自愿放弃社保,与用人单位签署相关声明或协议,该约定也因违反法律规定而不具有法律效力。
  • 保障劳动者的合法权益光明网:社会保险制度旨在为劳动者提供养老、医疗、工伤、失业、生育等方面的保障。劳动者放弃社保,一旦遇到工伤、失业、生病就医等情况,将无法享受相应的保险待遇,自身权益得不到保障,例如生病时不能通过医疗保险报销医疗费,失业时无法领取失业金等。
  • 分散用人单位的用工风险光明网:对于用人单位来说,依法为劳动者缴纳社会保险,可以在劳动者发生工伤、患病、失业等情况时,通过社会保险基金分散风险和成本。若用人单位不为劳动者缴纳社保,劳动者本应通过社保享受的待遇,如工伤赔偿、医疗费报销等,都将由用人单位承担,这会给用人单位带来更大的经济风险。
  • 维护社会保险统筹制度光明网:社会保险是国家建立的统筹制度,需要各方共同参与和支持,以确保制度的正常运行和可持续发展。用人单位和劳动者不缴纳社保,会损害国家建立的社会保险制度,影响社会保障体系的公平性和稳定性。

2025 年 8 月 1 日,最高人民法院发布的《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释 (二)》也明确,劳动者以用人单位未依法缴纳社会保险费为由解除劳动合同,要求用人单位支付经济补偿的,人民法院依法予以支持光明网。这进一步强调了用人单位缴纳社保的义务和劳动者维护自身社保权益的合法性。
(责编: admin1)

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